摘要: 原标题:学费高昂,教育培训公司却为何频现亏损? 龙头企业们日子不太好过,韦博英语是最惨的一家。 我小孩的英语培训都不敢去续费了。长沙一位家
原标题:学费高昂,教育培训公司却为何频现亏损?
龙头企业们日子不太好过,韦博英语是最惨的一家。
“我小孩的英语培训都不敢去续费了。”长沙一位家长告诉《中国经济周刊》,看到韦博英语跑路的消息之后,他不知道自己小孩正在上的英语培训机构会不会遭遇同样的命运。
韦博英语是国内英语培训机构的龙头之一,在全国60多个城市分布着150多家中心。然而,《中国经济周刊》此前报道,韦博英语近日却突然崩盘,资金链断裂,众多学员学费难以退款。
包括韦博英语在内,这些公司的学费可不低。《中国经济周刊》此前报道,韦博英语学员的学费多为3万元至4万元,甚至有人学费超15万元。
昂立教育官网显示,数学暑假班15课时收费3130元。平均约200元/课时,在全国培训市场可以说是起步价。《中国经济周刊》走访长沙一些中小型培训机构发现,个别培训课程的课时费高达800元/课时。热门的机器人、少儿编程等培训课程收费普遍在500元/课时以上。
有家长告诉《中国经济周刊》记者,他女儿在长沙某 中学读书,初中三年花掉的培训费接近30万元,年均约10万元。
学费如此之高,焦虑的家长们不堪重负,这似乎应该是一门极好赚钱的生意,但从诸多已上市的教育培训类公司的业绩表现来看,却大相径庭,这是为何?
一家教育类上市公司董秘对《中国经济周刊》记者分析称,不管是在线教育还是线下市场,每个公司的成本压力都非常大,尤其是师资成本与获客成本太高了。
《中国经济周刊》年初曾报道,在北京,学而思等大型培训机构提供给老师的薪酬非常诱人, 也月薪过万,名师的年薪甚至能够达到200万——300万。即便薪资高得吓人,各机构仍然激烈争夺优质师资。
这位董秘认为,师资是教育培训公司的根本,没有好的师资,就招不到学生。矛盾的是,培训老师队伍极不稳定,不光是各公司之间互相“挖角”,好的老师辞职单干的例子在行业内也家常便饭,每个公司都为此头疼不已。“这个行业的特点就是规模小好赚钱,但要扩大规模,就很难招到合适的管理模式。”
昂立教育在2018年年报中写道,“教育培训行业始终面临人才流动的风险。尤其是核心管理团队和骨干师资流失,可能对公司长期稳定发展带来不利影响。”
获客成本高在业内是共识。中金公司研报称,线上一对一培训机构,综合获客成本有时或高达1万余元。乂学教育-松鼠AI创始人栗浩洋在2019夏季亚布力论坛上称,在线教育单个学生获客成本 可达七八千元,一些线下教育的获客成本大概七八百元。
上市企业的财报也凸显获客成本之高。如,沪江教育谋求赴港上市,其招股说明书显示,2016、2017年,公司广告及推广费用分别高达2.67亿元和3.75亿元,占当年营收的78.5%和67.6%。流利说2019年第二季度销售和市场营销费用为2.19亿元,而其净收入仅为2.764亿元。
安信证券研报认为,线下培训机构受制于师资和场地,下沉市场承压明显,净利率在10%左右;在线教育处于初步发展阶段,盈利模式尚不清晰,现行在线教育公司普遍亏损,桎梏在于获客成本,销售费用率可高达70%以上。